企业SAP系统管理应用能力水平高低对于企业业务运行和管理具有重要影响，通过培训快速高效的提升用户的SAP系统使用及应用能力是确保SAP投资价值回报的根本保证。从项目准备到上线推广，从IT团队建设到新员工培训，MSC SAP企业培训教育咨询服务可以满足企业在不同类型的用户培训需求。
流程不清晰，岗位职责不明，业务衔接不顺畅
配置复杂，培训不深入，自助问题难解决
核心员工离职，新员工上手慢，工作效率降低
功能不熟练，操作不规范，使用效果不理想
权限设置不当，数据安全风险，合规问题增加
MSC SAP企业教育培训服务与解决方案，可以满足处在信息化建设 不同阶段的企业，对不同类型用户培训与能力发展的多样需求。
为企业业务人员及IT人员提供SAP系统基础知识，帮助客户建立良好的知识体系，让客户在项目启动之初，对上线项目有清晰认知。
为企业项目组成员提供有针对性的业务实施培训。根据项目进度规划，系统性地对关键用户进行培训与知识传授，让项目组关键用户能够掌握系统各个功能模块的专业知识与应用技巧。
在企业上线项目完成后，组织专业技术培训师为企业的IT管理部门提供系统运维知识培训，帮助企业提升运维人员的专业素质和技术水平，支持企业系统平稳运行。
向用户传授规范的系统使用流程，提供成熟的教材与资料，组织专业流程管理培训，提高用户自主系统使用能力，打造企业良好的使用规范与管理体系。
协助企业建立完善的知识库系统，积累典型问题案例和解决方案，形成企业内部标准化操作手册，让知识可以在企业内部持续传承。
不同阶段的数字化转型需要不同能力的人才团队支持，依据企业需求，我们可以定制不同层级的培训方案，从基层操作人员到高层决策者，全面打造能适应数字化转型各阶段的人才梯队，为企业的长期发展提供技术与人才保障。
